Ho letto un articolo di oggi da Ryan Fan chiamato Mettendo da parte l’atteggiamento di ‘Non è mai personale. È proprio quello che fanno le persone’ , in cui l’autore afferma:
“So che la maggior parte delle cose nel scopare qualcuno e derubarlo della loro umanità sono solo affari. E ‘ proprio quello che fanno le persone. Non e ‘ assolutamente personale.”
Continua dicendo che anche se molte volte le situazioni che feriscono altre persone non sono personali, questo non significa che dobbiamo sostenere una tale mentalità.
Posso capire questo punto di vista ma penso che ci sia un modo leggermente diverso di guardarlo. Direi che quasi sempre quando qualcuno afferma che una decisione non è personale, lo è davvero. Questo perché ci sono persone vere coinvolte.
Questo può sembrare una cosa stupida da sottolineare, ma la parola “personale” ha la parola “persona” in essa. Ogni volta che una situazione colpisce qualcuno, è personale. Ogni volta che facciamo qualcosa che colpisce qualcuno è personale.
La convinzione che le regole siano diverse quando si tratta di affari è problematica. Dire qualcosa non è personale ma è solo business suggerisce che c’è una dicotomia che definisce quando qualcosa dovrebbe essere considerato sbagliato. Sta dicendo che qualcosa che non è etico o accettabile normalmente è perfettamente comprensibile quando gli affari sono coinvolti. Suggerisce anche che qualcosa fatto a causa di motivi di lavoro non ha alcun motivo personale o guadagno personale che è più prezioso per noi che fare ciò che è giusto. Scusa il nostro comportamento suggerendo che tutto è giusto negli affari anche quando non è al di fuori di esso.
Non appena prendiamo quella posizione, tuttavia, non sono solo le situazioni aziendali in cui potremmo compromettere la nostra morale. Una volta che accettiamo che fare qualcosa di non etico non è immorale finché è coinvolto il business, non ci sono più assoluti o linee dure nella sabbia tra giusto e sbagliato.
Vogliamo credere di essere brave persone, quindi al di fuori del lavoro ci aggrappiamo ai nostri ideali per quanto riguarda il bene e il male.. Ma avendo già accettato che ci sono momenti in cui stiamo bene con questa linea non necessariamente esistente, la mentalità di agire in un modo che ci avvantaggia anche quando danneggia qualcun altro ci porta a fare la cosa giusta solo quando ci serve in qualche modo. Il confine tra ciò che è etico e ciò che non è etico sposta le sfocature.
Questo è ciò che viene definito un pendio scivoloso. Quando abbiamo fatto qualcosa una volta, è più facile farlo una seconda volta. Quando crediamo che qualcosa va bene in un ambiente, è più facile arrivare a credere che va bene in un altro pure.
Non prendere le cose così personalmente
Inoltre, quando diciamo a qualcuno di non prendere qualcosa di personale, stiamo respingendo i loro sentimenti e il loro diritto di sentire quello che fanno. Non risolve la situazione. All’improvviso non si rendono conto che non dovrebbero reagire come sono e fermarsi. E sicuramente non rafforza il rapporto tra noi e la persona con cui stiamo parlando.
Ma una persona che cerca di affermare che ferire qualcun altro va bene per ottenere quello che vogliono perché si tratta di affari non si preoccupa dei sentimenti degli altri, risolvere un problema o rafforzare una relazione. Non vogliono avere a che fare con niente di tutto questo. Vogliono solo andare avanti senza confusione o disagio o di essere in una situazione che richiede loro di prendere il tempo per aiutare qualcun altro attraverso una situazione problematica che hanno causato.
Il Take Away
Ricadendo sul detto che qualcosa non è personale ma è solo business ci permette di respingere la nostra responsabilità di partecipare a un atto che ha ingiustamente danneggiato qualcun altro. Ma non fare errore su di esso, quando si trattano qualcuno ingiustamente o approfittare di loro in un ambiente aziendale, non è solo personale a loro, ma è personale a voi pure.
Affrontalo – se hai preso la strada etica e ti sei rifiutato di farlo, perderesti qualcosa che volevi: il tuo lavoro, un profitto più grande, un risparmio di denaro su benefici o stipendi, un posto di lavoro per qualcuno specifico che hai in mente, o forse anche solo un favore per chiamare in una data futura. Questo lo rende personale.
Perché siamo persone e non robot, qualunque cosa facciamo, e soprattutto come trattiamo ciascuno, non è solo legato a chi siamo, definisce molto chi siamo.
Quindi la domanda è: che tipo di persona vuoi essere?
Grazie a Ryan Fan per aver ispirato questo pezzo.
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