godziny są nieprzewidywalne. Praca może być ciężka i rzadka. Niemniej jednak oczekuje się, że tysiące osób wejdzie do lokalnego związku longshoremen pierwszy losowanie od siedmiu lat dla 81 „niezidentyfikowanych dorywczo” praca, która odbędzie się w przyszłym miesiącu.
To zwykle trwa latami, aby zwycięzca loterii pracy stać się pełnoprawnym członkiem Longview opartej International Longshore and Warehouse Union Local 21. Ale dla tych, którzy wytrwali, jest to jedna z najbardziej hojnie opłacanych prac związkowych w kraju.
w 2016 r.średni całkowity dochód dla wszystkich klas longshoremenów ILWU 21 wynosił 99 426 USD, według Pacific Maritime Association. Członkowie związku w portach w Longview i Kalama zarabiali w tym roku 47 USD za godzinę, co jest ostatnim rokiem dostępnym dla danych płacowych.
Czekają, aby odebrać dodatkową pracę na lądzie na co dzień. Jest to zasadniczo stanowisko zastępcze, gdy miejscowa Hala wynajmu ma więcej pracy niż zwykli pracownicy doków mogą obsłużyć. Możliwości są nieliczne: z około 3,2 miliona godzin dokowania przepracowanych w Longview od 2011 roku, tylko 3 procent były taktowane przez pracowników dorywczych, zgodnie z danymi PMA.
„to stopa w drzwiach w jednej z najlepszych branż na świecie” – powiedział w czwartek dziennikarzom prezes ILWU 21 Billy Roberts. „Ale to wymaga dużo pracy i poświęcenia, aby przejść w nim.”
proces ma być jak najbardziej egalitarny, a oficjalne wymagania są minimalne. Kandydaci muszą być obywatelami USA w wieku co najmniej 18 lat i posiadać ważne państwowe prawo jazdy bez skazań dyskwalifikujących. Job hopefuls wystarczy wysłać kartę pocztową o wymiarach 3,5 cala na 5,5 cala na adres w Portland. CV nie są akceptowane.
ogłoszenie o pozycji zamieszczone we wtorek w Dzienniku News wygenerowało do piątkowego popołudnia ponad 5800 odsłon w Internecie — ostatniego dnia, w którym można było złożyć publiczną kartkę do losowania.
Laureaci zostaną zaproszeni do udziału w konkursie. Ci, którzy wyczyścić proces przesiewowych przechodzą szkolenia na temat obsługi maszyn longshore. Losowanie, które odbędzie się w dniu lub około 16 marca, określi kolejność, w której zwycięzcy zostaną zaproszeni do stawienia się do przetwarzania.
około trzech tygodni po losowaniu lista wylosowanych i ich kolejność losowania — lub „numer porządkowy” — zostanie opublikowana online.
sierpień 2011 był ostatnim, kiedy ILWU 21 zaoferowało publiczności oraz przyjaciołom i krewnym członków Związku szansę zostania longshoremen.
w tym roku około 5000 kart publicznych zostało złożonych wraz z mniejszą liczbą „kart odsetkowych”, które trafiły do longshore industry referrals. Karty odsetkowe dają przewagę rodzinie i przyjaciołom portierów. Ostatecznie wylosowano 232 karty-połowę od publiczności, a połowę od wewnątrz przemysłu.
Po wybraniu pracownicy długoterminowi awansują na podstawie liczby przepracowanych godzin. Podwyżki płac dla pracowników dorywczych są przyznawane w odstępach 1000-godzinnych.
„ustaliliśmy, że najbardziej równomierny sposób na awans jest według godzin, więc bierzemy osoby z największym doświadczeniem zawodowym i awansujemy je tak szybko, jak to możliwe” – powiedział Roberts.
od 2011 roku Związek awansuje około 15 pracowników rocznie do określonego statusu. Zidentyfikowani pracownicy mają zazwyczaj zagwarantowane wystarczająco dużo godzin, aby przetrwać bez konieczności utrzymywania innej pracy. Zidentyfikowane casuals są ostatecznie promowane do klasy „B”, status, który pochodzi z formalnego członkostwa w związku i hojne korzyści. Stamtąd pracownicy są awansowani do statusu ” a ” i wyższej klasy płacowej. Urzędnicy i brygadziści, którzy również odgrywają integralną rolę w dokach, mają własne związki zawodowe. Płace dla wszystkich klas lokalnych 21 dokerów w zeszłym roku wyniosły prawie 32 miliony dolarów.
ilwu local 21, która obecnie liczy 297 członków, traci relatywnie niewiele rocznie na emeryturę lub z innych powodów. Jeśli obecne tempo się utrzyma, praca nad kolejnym zbiorem niezidentyfikowanych okazów może potrwać około ośmiu lat. Niektórzy pracownicy z ostatniego losowania w 2011 roku nadal nie osiągnęli statusu „B”, powiedział Roberts.
w zeszłym roku pracowało ok.1100 godzin pracy, ale czasami pracuje tylko kilkadziesiąt godzin rocznie. (Muszą pracować co najmniej dwie zmiany w roku kalendarzowym, aby pozostać na liście.)
„To jest obecne tempo, chyba że jest wzrost pracy lub coś innego się dzieje” – powiedział Roberts. „Wszystko się zmienia” – dodał. „To jest trudna rzecz w wyjaśnieniu tego: jest tak wiele niewiadomych.”
gdy ruch statków zwalnia lub gospodarka traci parę, zmniejsza się zapotrzebowanie na bardziej regularnych członków Związku.
„nie chcesz mieć zbyt wielu pracowników i za mało pracy, więc jest to system kontroli i równowagi”
Po tym, jak niezidentyfikowane listy dorywcze osiągną status zatwierdzony przez Wspólny Komitet Związków Zawodowych, pozostali kandydaci są umieszczani na liście oczekujących. Mogą one być następnie wykorzystane do zaspokojenia przyszłych potrzeb w zakresie możliwych staży.
kolejne losowanie ILWU 21 planowane jest na 2022 rok.