da Falcons søger efter en ny General Manager, har de stadig en holdpræsident, der plejede at være General Manager. Han hævder, at han ikke er interesseret i at gribe ind i jobbet som den næste General Manager, medmindre den næste General Manager ønsker, at McKay skal gøre det.
McKay besvarede spørgsmål om, hvad hans rolle vil være som en del af en samtale med Jeff Schults og Tori McElhaney fra TheAthletic.com.
” Hej, lyt: du er G. M.,” vil McKay fortælle den nye General Manager. “Uanset hvad du kan tage, tager du. Hvad end du ikke kan klare, så hjælper jeg.”
Han sagde også, at de to kandidater, der er blevet afhørt til jobbet — tidligere G. M. Rick Smith og nuværende Falcons direktør for college scouting Anthony Robinson — spurgte ikke om McKays rolle.
“måske vil,” sagde McKay.
alle burde, men måske fik Smith og Robinson den fornemmelse, at hvis de håber at blive tilbudt jobbet, bør de undgå at spørge om McKays rolle, da McKay som holdpræsident i virkeligheden vil have den rolle, han ønsker, og han vil have nogen, der accepterer det faktum.
McKay tilføjede, at han ikke vil deltage i udkast til møder, men at han vil deltage i vigtige møder.
“Når vi har det summariske møde tre dage før udkastet, vil jeg være på det møde,” sagde McKay. “Når vi gør det på free agency, vil jeg være der. Mit job er bare at fokusere på budgetter, støtte, og hvis det er en første gang GM, giver jeg ham mere støtte.”
Hvad hvis en første gangs GM ikke ønsker mere eller nogen støtte fra en holdpræsident, der har formået at konsekvent undgå ansvarlighed for holdets kampe? Vil den kandidat, der kan forventes at afvise denne støtte, ikke få jobbet? Vil den kandidat, der forsøger at tippe rundt om spørgsmålet om, hvorvidt en person uden tilsyneladende ansvarlighed for de potentielle fejl i fodboldoperationerne skal have nogen involvering i fodboldoperationerne, ikke modtage et tilbud?
Her er bundlinjen: den, der får jobbet i Atlanta, bliver nødt til at navigere McKay, ligesom den, der får jobbet i Houston, bliver nødt til at navigere Jack Easterby.
overvej de truende beslutninger, der skal træffes om kvartback Matt Ryan og modtager Julio Jones. Den nye G. M. vil ikke have tæppe magt til at handle enten eller begge af dem. I stedet skal den nye G. M. sælge McKay og ejer Arthur Blank (dvs.McKay) på farten.
” Giv os en plan,” sagde McKay. “Vis os, hvad du vil gøre, og vis os hvorfor. Vis os, hvordan dette får os til at vs. og sørg for, at du rent faktisk udfører planen. På dette tidspunkt er du i partnerskab med hovedtræneren, så du bliver nødt til at skabe en fælles vision. Sagen ved dyre spillere er, at nogle mennesker ser på dem som problemer, og nogle ser på dem som aktiver. Jeg ser på dem og siger, at vi er heldige at have dem.”
det er fint, rig. Så er du G. M. du finder ud af, hvordan du løser dette rod. Du gør det tunge løft og de nemme ting og alt imellem og være ansvarlig for dit job baseret på hvordan det går.
de fleste holdpræsidenter holder sig helt ude af fodbold for at sikre, at de aldrig vil være ansvarlige for en sæson eller to (eller tre) gået sidelæns. McKay har fundet en måde at være i det væsentlige en drive-by G. M. emeritus, uden nogen åbenbar konsekvens lidt for det rod, som holdet er blevet.
enhver, der tager det job, skal gøre det med åbne øjne om denne meget vigtige dynamik.