Bryte isen er en viktig ferdighet som, når det gjøres riktig, vil føre til mer produktive, mer komfortable samtaler. En god ice breaker kan hjelpe deg å gjøre en minneverdig førsteinntrykk, og det kan slå ditt første møte med noen nye til noe fantastisk-kanskje til og med et varig vennskap.
så, hvordan kan du starte en meningsfull samtale med noen nye og unngå forlegenhet eller pinlige øyeblikk av stillhet? Hvor begynner du?
Kai Stabell begynner å svare på dette spørsmålet ved å forklare at de fleste nærmer seg isbrytere helt feil.
«De fleste bryr seg ikke når de bryter isen.»
som han sier, bryte isen har gått fra en kritisk del av å starte en forbindelse til en rutine vi alle må slite gjennom. Og det er derfor vi ender opp med grunne isbrytere som, » hvordan går det?»eller noe værrelatert.
I Stedet for å lide gjennom tankeløse isbrytere, Foreslår Kai at Vi alle prøver å bryte isen ved å være grundig interessert i personen vi snakker med. Og hans anbefaling om å gjøre dette er gjennom bruk av åpne spørsmål ved HJELP AV 5W-tallet.
«Hvorfor er du her i dag?»
«hva var den beste delen av helgen din?»
«Hvem har du møtt som du har funnet interessant?»
» når møtte du din beste venn?
«Hvor i verden vil du besøke mest?
disse spørsmålene bryter ikke bare isen og gir oss muligheten til å lære om en person, de åpner samtalen for å gå et dypere og mer interessant sted.
«Gi folk stafettpinnen til å snakke, og det vil åpne opp samtalen til uendelige muligheter.»
hvis du har vært På En Engage Over Coffee-hendelse, har du opplevd kraften i åpne spørsmål. Det jeg har grunnlagt er at kraftige åpne spørsmål fører til selvrefleksjon og et øyeblikk av stillhet. Og Som Elaine Ezekiel påpeker, er svaret etter stillheten hvor du får det beste svaret – og din beste mulighet til å koble til.