orele sunt imprevizibile. Munca poate fi grea și rară. Cu toate acestea, se așteaptă ca mii de oameni să intre în prima extragere a Sindicatului local longshormen din ultimii șapte ani pentru 81 de locuri de muncă „neidentificate” care vor avea loc luna viitoare.
De obicei durează ani pentru ca un câștigător al loteriei locurilor de muncă să devină membru cu drepturi depline al Longview International Longshore and Warehouse Union Local 21. Dar pentru cei care perseverează, este unul dintre cele mai plătite locuri de muncă sindicale din țară.
în 2016, venitul mediu total pentru toate clasele de ILWU 21 longshoremen a fost $99,426, potrivit Asociației Maritime Pacific. Membrii sindicali din porturile din Longview și Kalama au câștigat 47 de dolari pe oră în acel an, cel mai recent an disponibil pentru datele salariale.
casuals neidentificate, în schimb, funcționează în standby. Ei așteaptă să ridice munca extra longshore pe o bază de zi cu zi. Este, în esență, o poziție de umplere pentru atunci când sala de angajare locală are mai multă muncă decât se pot ocupa lucrătorii obișnuiți. Oportunitățile sunt puține: din cele aproximativ 3, 2 milioane de ore de andocare lucrate în Longview din 2011, doar 3 la sută au fost cronometrate de lucrători ocazionali, potrivit datelor PMA.
„este un picior în ușă într-una dintre cele mai bune industrii din lume”, a declarat joi președintele ILWU 21, Billy Roberts, pentru Daily News. „Dar este nevoie de multă muncă și dăruire pentru a avansa în ea.”
procesul este destinat să fie cât mai egalitar posibil, iar cerințele oficiale sunt minime. Solicitanții trebuie să fie cetățeni americani cu vârsta de cel puțin 18 ani și să aibă un permis de conducere de stat valabil, fără condamnări descalificatoare. Aspiranții de locuri de muncă trebuie pur și simplu să trimită un card Poștal cu dimensiunea de 3,5 inci pe 5,5 inci la o adresă din Portland. CV-urile nu sunt acceptate.
„încercăm să oferim tuturor o șansă reală”, a spus Roberts.
un anunț pentru poziția postată marți în Daily News a generat peste 5.800 de accesări online până vineri după — amiază-ultima zi de depunere a unui card public pentru extragere.
câștigătorii vor fi invitați pentru analize fizice. Cei care curăță procesul de screening vor fi instruiți cu privire la modul de operare a mașinilor pe uscat. Extragerea, care va avea loc pe sau în jurul datei de 16 martie, va determina ordinea în care câștigătorii sunt invitați să apară pentru procesare.
la aproximativ trei săptămâni de la extragere, lista celor extrase și ordinea lor de desen — sau „numărul secvenței” — vor fi postate online.August 2011 a fost ultima dată când ILWU 21 a oferit publicului și prietenilor și rudelor membrilor de sindicat șansa de a deveni docheri.
în acel an, aproximativ 5.000 de carduri publice au fost depuse împreună cu un număr mai mic de „carduri de dobândă” care au venit prin recomandări din industria longshore. Cardurile de dobândă oferă familiei și prietenilor un avantaj. În cele din urmă, au fost extrase 232 de cărți — jumătate din public și jumătate din interiorul industriei.
odată selectat, docherii avansează în funcție de numărul de ore lucrate. Creșterile salariale pentru lucrătorii ocazionali sunt date în funcție de intervale de 1.000 de ore.”am stabilit că modul cel mai egal pentru toată lumea de a avansa este de ore, așa că luăm persoane cu cea mai mare experiență de lucru și le avansăm cât de repede putem”, a spus Roberts.din 2011, sindicatul a avansat aproximativ 15 lucrători pe an la statutul identificat, a spus el. Lucrătorilor identificați li se garantează, în general, suficiente ore pentru a supraviețui fără a fi nevoie să dețină un alt loc de muncă. Cazurile identificate sunt în cele din urmă promovate în clasa „B”, un statut care vine cu calitatea de membru formal al Uniunii și beneficii generoase. De acolo, lucrătorii sunt avansați la statutul „A” și la un grad de salarizare mai mare. Grefierii și maiștrii, care joacă, de asemenea, un rol integral pe docuri, au propriile lor uniuni. Salarizare pentru toate clasele de 21 Dockworkers locale anul trecut a fost de aproape 32 milioane dolari.
ILWU local 21, care are în prezent 297 de membri, pierde relativ puțini pe an din cauza pensionării sau din alte motive. Dacă ritmul actual continuă, ar putea dura aproximativ opt ani pentru a lucra prin următoarea recoltă de casuals neidentificate. Unii muncitori de la ultimul desen din 2011 încă nu au obținut statutul „B”, A spus Roberts.
„vor continua să meargă până vor reuși”, a spus el.
Casualii au avut o medie de aproximativ 1.100 de ore de muncă anul trecut, a spus Roberts, dar uneori neidentificările funcționează doar câteva zeci de ore pe an. (Trebuie să lucreze cel puțin două schimburi pe an calendaristic pentru a rămâne pe listă.”acesta este ritmul actual în care ne aflăm, cu excepția cazului în care există o creștere a muncii sau se întâmplă altceva”, a spus Roberts. „Totul fluctuează”, a adăugat el. „Acesta este lucrul greu de explicat: Există atât de multe necunoscute.”
când traficul navelor încetinește sau economia pierde aburi, nevoia de membri de sindicat mai obișnuiți scade.
„nu vrei să ai prea mulți muncitori și să nu ai suficientă muncă, așa că este un sistem de verificare și echilibrare”, a spus Roberts.
după ce listele ocazionale neidentificate ating o capacitate aprobată de Comitetul mixt pentru relațiile de muncă portuare al Uniunii, candidații rămași sunt plasați pe o listă de așteptare. Acestea pot fi apoi utilizate pentru a satisface nevoile viitoare pentru posibile destinații de plasare.
următoarea extragere a ILWU 21 este programată să aibă loc în 2022.